predplatné
vyhľadávanie
prihlásenie
Stránky ezisk.sk využívajú služby cookies pre skvalitnenie Vašich služieb. Používaním ezisk.sk súhlasíte s používaním týchto cookies.
súhlasímpredplatné
vyhľadávanie
prihlásenie
https://www.zakon.sk/eshop/zisk-manazment/p-1570393.xhtml
K získaniu predplatného budete bezpečne presmerovaný na platobný portál ZAKON.SK
Ďalej postupujte podľa inštrukcií na portáli ZAKON.SK
https://www.zakon.sk/eshop/zisk-manazment/p-1570393.xhtml
Sekcia je prístupná len pre prémiových užívateľov
K získaniu predplatného budete bezpečne presmerovaný na platobný portál ZAKON.SK
Ďalej postupujte podľa inštrukcií na portáli ZAKON.SK
https://id.epi.sk/login
K prihláseniu budete bezpečne presmerovaný na autorizačný server EPI.SK
Ďalej postupujte podľa inštrukcií na portáli EPI.SK
Zamestnávateľ vyhlásil len pre svojich zamestnancov súťaž, v ktorej môžu vyhrať počítač v hodnote 400 eur bez DPH. Môže si spoločnosť odpočítať DPH, ak je počítač určený pre zamestnanca ako výhra? Pre zdanenie u zamestnanca v súvislosti s výhrou sa posudzuje obstarávacia hodnota výhry vrátane DPH? Ak by bola výhra zamestnanca v hodnote 100 eur, bola by oslobodená od dane z príjmov?